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23.10.2026 Wien
„Ich freue mich sehr über diese Auszeichnung. Wir bilden in unserem Unternehmen seit rund 50 Jahren Lehrlinge aus“, so Tina Thallinger, Personalleiterin Österreich & South East Europe. Derzeit werden in Wien 36 junge Menschen in den Lehrberufen Prozesstechniker:in, Mechatroniker:in, Maschinenbautechniker:in, Chemieverfahrenstechniker:in, Chemielabortechniker:in, IT-Systemtechniker:in und Industriekauffrau/-mann geschult.
Neben der in Österreich verpflichtenden dualen Ausbildung – diese umfasst die Berufsschule und die Ausbildung ‚on the job‘ – setzt Henkel auf seine eigene Lehrlingsakademie. Geboten werden hier Trainings in den Bereichen Kommunikation, Resilienz oder Zeit- und Selbstmanagement, aber auch Englischkurse zur sprachlichen Weiterentwicklung sowie Prämien bei guten Leistungen. „Das Angebot der Henkel Lehrlingsakademie wird laufend erweitert und den individuellen Bedürfnissen unserer jüngsten Mitarbeitenden angepasst“, so Tina Thallinger.
Henkel war zuletzt auch wieder Branchensieger der BEST-RECRUITERS-Studie 2025/26 in der Kategorie Nahrungsmittel-/Konsumgüterherstellung, zum fünften Mal in Folge. Zum sechszehnten Mal waren im Rahmen dieser Analyse die Recruiting-Prozesse der knapp 600 größten Unternehmen und Institutionen Österreichs untersucht worden. Dafür hatte man insgesamt 330 Kriterien in zehn Erhebungskategorien entlang der gesamten „Candidate Journey“ unter die Lupe genommen.
Tina Thallinger, Personalleiterin Henkel Österreich (1. Reihe, 3.v.li.), mit den neuen Lehrlingen.
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